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市退役军人事务局党组书记、局长马仁钊深入军休五中心调研指导工作
点击量:113 发布时间:2019/8/13

8月8日,市退役军人事务局党组书记、局长马仁钊深入军休五中心调研指导工作,市军休办主任闻铁军、局军休处处长万里陪同调研。

在军休五中心,马局长一行首先实地查看了在建中的军休干部住宅楼加装电梯工程,详细询问了中心休干住宅楼电梯加装工作推进情况,并参观了中心服务大厅、医务室和老年大学教学设施。随后,马局长一行与中心领导、军休干部代表座谈,听取中心领导关于做好新形势下军休服务管理工作情况的汇报,倾听了军休干部代表对于中心服务管理工作的意见建议。

马局长对于军休五中心根据国家政策落实军休干部“两个待遇”,特别是围绕军休干部老有所为、老有所乐等6个所有所做的很多有益工作,以及结合主题教育解决休干住宅楼加装电梯工作走在全市军休系统前列给予了充分肯定,并对下一步工作提出了四点指导性意见和要求:一是加强队伍建设。根据岗位设置合理分配工作人员,充分调动工作人员干事创业、服务军休干部的积极性、主动性。二是盘活现有资产。一方面合理利用好军休干部文体活动娱乐设施,发挥现有空间场地效益,为提供居家养老等引入社会化服务提供场所。另一方面统一标准,通过国有资产合法合规的出租出借,补充现有经费的不足。三是开拓创新。军休工作改革后,目前服务管理模式还处于“物理反应”阶段,要通过主题教育学习,让军休工作理念、工作效率切实与军休干部所思所想所需有机结合起来,发生“化学反应”,做到心往一处想,劲往一处使,真正提高服务质量。四是勇于担当。军休工作人员切实把主题教育转化为促进工作力量,面对军休工作难点、热点敢于试、敢于闯。对于当前军休干部居家养老、送餐、理发等个性化需求问题,探索建立军休干部家庭自我服务、军休中心主动服务、引进社会化专业服务相结合的服务体系,解决军休中心工作人员服务管理触角延伸不足问题,为军休干部提供高效便捷的贴心服务。